2026 서울시 지방공무원 채용 3,180명 확정｜9급 원서접수 일정·시험일정 총정리
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서울특별시가 2026 서울시 지방공무원 채용 3,180명을 확정·공고했습니다.
이번 2026 서울시 공무원 채용은 통합 돌봄 정책 확대와 중장기 결원 보충을 반영한 대규모 선발로, 특히 서울시 9급 공무원 2,585명 채용이 포함돼 수험생들의 관심이 집중되고 있습니다.
지금부터 2026 서울시 9급 공무원 원서접수 일정, 시험일정, 직렬별 채용인원, 변경사항, 경쟁률 전망까지 한 번에 정리해드립니다.
📌 2026 서울시 지방공무원 채용 인원 총정리
✔ 총 채용 인원 : 3,180명
✔ 공개경쟁 : 2,977명
✔ 경력경쟁 : 203명
▶ 직급별 선발 인원
- 7급 : 334명
- 8급 : 240명
- 9급 : 2,585명
- 연구사 : 21명
👉 전체 채용의 약 81%가 서울시 9급 공무원 채용입니다.
따라서 2026 서울시 공무원 시험의 핵심은 9급입니다.
📅 2026 서울시 9급 공무원 원서접수 일정
제1회 시험 일정
| 구분 | 일정 |
| 시험공고 | 2026.2.12 |
| 원서접수 | 3.23 ~ 3.27 |
| 필기시험 | 6.20 |
| 필기합격 발표 | 7.23 |
| 면접시험 | 8.21 ~ 9.11 |
| 최종합격 발표 | 9.30 |
✔ 접수처 : 지방자치단체 원서접수센터
✔ 거주지 제한 없음
✔ 8·9급 만 18세 이상 응시 가능
👉 2026 서울시 9급 공무원 원서접수는 3월 말 단 5일간 진행됩니다.
접수 마감 직전 서버 지연이 발생할 수 있으므로 미리 준비해야 합니다.
🏢 2026 서울시 공무원 직렬별 채용 규모
✅ 행정직군 (1,903명)
- 일반행정 896명
- 사회복지 344명
- 지방세 150명
- 전산·데이터 등
✅ 기술직군 (1,256명)
- 일반토목 172명
- 건축 100명
- 간호 240명(8급)
- 보건 58명
- 전기·기계시설 다수
특히 사회복지 공무원 채용 인원 증가는 통합 돌봄 정책 확대 영향으로 분석됩니다.
기술직(토목·건축·전기)은 여전히 경쟁률이 낮은 편으로 전략적 선택이 가능합니다.
🔎 2026 서울시 공무원 시험 변경사항
① 9급 국어 출제기조 전환
- 암기식 → 직무적합형(추론 중심)
- 시험시간 60분 → 65분
👉 단순 암기 위주 학습은 위험합니다.
기출 기반 문제풀이 훈련이 중요합니다.
② 기술계고 경력경쟁 이수요건 강화
- 전문교과 50% 이상 필수
- 미충족 시 관련 자격증 필요 (가산점 없음)
📈 2026 서울시 공무원 경쟁률 전망
최근 공무원 시험 경쟁률은 하락 추세입니다.
채용 인원 확대까지 고려하면 다음과 같이 예측됩니다.
- 일반행정 : 18~23:1
- 사회복지 : 8~12:1
- 토목·기술직 : 6~10:1
👉 모집인원이 많은 해는 합격 가능성이 높아집니다.
2026 서울시 공무원 채용은 전략적으로 접근하면 기회가 있는 해입니다.
💰 합격 가능성 높이는 전략
✔ 모집 인원 많은 직렬 선택
✔ 사회복지·기술직 병행 검토
✔ 기출문제 3개년 이상 반복
✔ 국가직·지방직 병행 지원
서울시 9급 공무원 시험은 준비 기간이 길수록 유리합니다.
지금 시작하면 필기시험(6월 20일)까지 충분한 학습 시간 확보가 가능합니다.
📌 2026 서울시 지방공무원 준비 체크리스트
- 원서접수 일정 알림 설정
- 응시 직렬 최종 확정
- 과목별 기출 분석
- 학습 루틴 고정
2026 서울시 지방공무원 채용 3,180명 확정은 단순 공고가 아닙니다.
수험생에게는 실질적인 기회의 해가 될 수 있습니다.
서울시 9급 공무원 원서접수 일정 놓치지 말고 지금 바로 준비를 시작하세요.
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